X İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR
ARKADAŞINA GÖNDER CEMALETTİN GÜRSOY: 36 ay çalışana 10 ay işsizlik ödeneği
* Birden fazla kişiye göndermek için, mail adresleri arasına “ ; ” koyunuz

CEMALETTİN GÜRSOY: 36 ay çalışana 10 ay işsizlik ödeneği

  • Giriş Tarihi: 14.4.2013

Bir fabrikada 4 yıl çalıştım. Yeniden yapılandırma adı altında çıkışımı verdiler. Acaba kaç ay işsizlik ödeneği alabilirim? Turgut Ersoy
* Turgut Bey. İşten atılan sigortalılara çalışma süreleri kapsamında şu süreler içinde işsizlik ödeneği verilir. - 600 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olanlar 180 gün, - 900 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olanlar 240 gün, - 1080 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olanlar 300 gün, süreyle kanundaki amir hükmü taşıyanlar işsizlik ödeneği veriliyor. Bu hesaba göre 10 ay işsizlik ödeneği alırsınız.

ENGELLİYE TAYİN HAKKI...
Yüzde 57.6 raporla memurum. Rahatsızlığımın artması nedeniyle başka bir şehirde başka biriyle yer değiştirebilir miyim? Yardımcı olursanız sevinirim. Gürcan Kömürcü
* 5378 sayılı Özürlüler Yasası madde 21'deki hükme göre ve 657 sayılı Kanun'un 73'üncü Madde'sindeki amir hükme göre aynı işi yapan başka bir yerdeki arkadaşınızla yer değiştirmeniz (becayiş) mümkün. Becayiş döneminde kurumunuza dilekçeyle verip amirinizin oluruyla becayiş yapabilirsiniz. Ayrıca yine 5378 kanun uyarınca sakatlığınız devamlı tedaviyi gerektiriyorsa başka bir il veya ilçeye tayin hakkınız var.

kalan karakter 1000

ÖNEMLİ NOT: Bu sayfalarda yayınlanan okur yorumları okuyucuların kendilerine ait görüşlerdir. Yazılan yorumlardan SABAH veya sabah.com.tr hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.