Haberler Meliha Okur Esnek istihdam

MELİHA OKUR

16 Şubat 2010, Salı

Esnek istihdam

Ne bir eksik, ne bir fazla! TÜSİAD'ın tek derdi var; esnek istihdam. Uluslararası rekabet için çekirdek ve çok yüksek nitelikli istihdamı korumak, geliştirmek zorunda. Niteliksiz istihdam geçici yapıda yük getiriyor. Çok talep demek çok geçici işçi anlamına geliyor. Düşük talep ise çekirdek kadroyla yola devam demek.
TÜSİAD, kendi açısından bu modelde diretiyor. Eğer Türkiye uluslararası rekabet gücünü korumak istiyorsa, büyük işletmelerde "esnek istihdam" şart. Ama kısmı mi, tam mı açıklık gerekiyor.
TÜSİAD, Türkiye'yi konumlamış. Türkiye, TÜSİAD'ı nasıl konumlandırmalı? Madem TÜSİAD'ın gücü katma değer yaratmaktan geliyorsa biz de istihdam yerine güçlü rekabet ve ihracat beklemeliyiz.

Yasal Uyarı: Yayınlanan köşe yazısı/haberin tüm hakları Turkuvaz Medya Grubu’na aittir. Kaynak gösterilse veya habere aktif link verilse dahi köşe yazısı/haberin tamamı ya da bir bölümü kesinlikle kullanılamaz.
Ayrıntılar için lütfen tıklayın.
YAZARIN ÖNCEKİ YAZILARI Tümü
X
Sitelerimizde reklam ve pazarlama faaliyetlerinin yürütülmesi amaçları ile çerezler kullanılmaktadır.

Bu çerezler, kullanıcıların tarayıcı ve cihazlarını tanımlayarak çalışır.

İnternet sitemizin düzgün çalışması, kişiselleştirilmiş reklam deneyimi, internet sitemizi optimize edebilmemiz, ziyaret tercihlerinizi hatırlayabilmemiz için veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız.

Bu çerezlere izin vermeniz halinde sizlere özel kişiselleştirilmiş reklamlar sunabilir, sayfalarımızda sizlere daha iyi reklam deneyimi yaşatabiliriz. Bunu yaparken amacımızın size daha iyi reklam bir deneyimi sunmak olduğunu ve sizlere en iyi içerikleri sunabilmek adına elimizden gelen çabayı gösterdiğimizi ve bu noktada, reklamların maliyetlerimizi karşılamak noktasında tek gelir kalemimiz olduğunu sizlere hatırlatmak isteriz.