Adalet Bakanlığı'nın 15 bin personel alımına yönelik başvuru süreci başladı. Adliyeler ile ceza infaz kurumlarında görev almak isteyen adaylar için yayımlanan ilanla birlikte kadro dağılımı, başvuru şartları ve süreç takvimi de belli oldu. Başvuruda bulunmak isteyenler, ilan kapsamında açıklanan kriterleri ve kontenjan detaylarını yakından inceliyor.
Adalet Bakanlığı'nın 15 bin personel alımına ilişkin başvuru süreci resmen başladı. Adliye ve ceza infaz kurumlarında istihdam edilecek personeller için yayımlanan ilan sonrası adaylar, başvuru şartları, kadro kontenjanları ve branş dağılımlarına ilişkin detayları araştırıyor. Başvuruların alınmaya başlamasıyla birlikte süreç ve yerleştirme takvimi de yakından takip ediliyor.
Adalet Bakanlığı'na yapılacak 15 bin sözleşmeli personel alımıyla ilgili detaylar Resmi Gazete ve Bakanlık web sitesinde yayımlandı.
Başvurular 7-22 Haziran tarihleri arasında yapılabilecek.
Başvurular tamamen elektronik ortamda alınacaktır. Adaylar, adliyelere şahsen gitmeye gerek kalmadan e-Devlet sistemi üzerinden giriş yaparak, Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) vasıtasıyla online olarak müracaatlarını kolayca tamamlayabilirler.
Bakanlık bünyesinde istihdam edilecek 15 bin personelin branş ve kadro dağılımı şu şekildedir:
Zabıt Katibi: 5.259
İnfaz Koruma Memuru: 4.508
Destek Personeli (Aşçı, şoför, hizmetli ve kaloriferci): 1.300
Mübaşir: 1.041
İcra Katibi: 900
Koruma ve Güvenlik Görevlisi: 524
Psikolog: 410
Teknisyen ve Tekniker: 322
Büro Personeli: 316
Hemşire: 286
Sosyal Çalışmacı: 90
Bu ana kadroların dışında kalan yaklaşık 1.000 kişilik kontenjan ise teknik hizmetler, sağlık hizmetleri ve diğer yardımcı idari sınıflardaki 44 farklı unvan arasında paylaştırılacak.
a) Türk vatandaşı olmak,
b) İlk defa atanacaklar için yapılacak sınavın son başvuru günü olan 22 Haziran 2026 tarihinde 657 sayılı Kanunun 40 ıncı maddesindeki yaş şartlarını taşımak,
c) Askerlikle ilgisi bulunmamak veya askerlik çağına gelmemiş olmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş ya da yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
d) 657 sayılı Kanunun 48/1-A/5 bendinde sayılan suçlardan mahkûm olmamak,
e) 657 sayılı Kanunun 53 üncü maddesi hükümleri saklı kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak,
f) Kamu haklarından mahrum olmamak.
g) Lisans mezunları için 2024 yılı Kamu Personel Seçme Sınavında (KPSS-2024) KPSSP3, ön lisans mezunları için 2024 yılı Kamu Personel Seçme Sınavında (KPSS-2024) KPSSP93, ortaöğretim mezunları için 2024 yılı Kamu Personel Seçme Sınavında (KPSS-2024) KPSSP94 puan türlerinden;
-Koruma ve güvenlik görevlisi pozisyonu için 60 ve daha yukarı puan almış olmak,
-Destek personeli (şoför), destek personeli (aşçı), destek personeli (hizmetli) pozisyonları için ise 70 ve daha yukarı puan almış olmak.
h) Lisans mezunları için 2024 yılı Kamu Personel Seçme Sınavında (KPSS-2024) KPSSP3 puan türünden;
-Psikolog ve sosyal çalışmacı pozisyonları için 70 ve daha yukarı puan almış olmak.
