Gençlik ve Spor Bakanlığı 157 işçi alımı ilanıyla istihdam fırsatı sundu. Gençlik ve Spor Bakanlığı işçi alımı başvuruları nasıl yapılır sorusu adayların gündeminde yer alırken, başvuru süreci ve şartlar da netleşti. Farklı kadrolarda gerçekleştirilecek alım için başvurular belirlenen tarihler arasında kabul edilecek. Adayların başvuru ekranı üzerinden işlemlerini eksiksiz tamamlaması gerekiyor.
Gençlik ve Spor Bakanlığı tarafından duyurulan 157 işçi alımı için detaylar belli oldu. Gençlik ve Spor Bakanlığı işçi alımı başvuruları nasıl yapılır sorusuna yanıt aranırken, başvuru şartları ve gerekli belgeler öne çıkıyor. İlan kapsamında adaylardan belirli kriterleri sağlamaları isteniyor. Başvuru sürecine ilişkin tüm adımlar resmi duyurular üzerinden takip ediliyor.
Gençlik ve Spor Bakanlığı, Türkiye İş Kurumu aracılığıyla taşra teşkilatında görevlendirilmek üzere personel alımı gerçekleştirecek.
Resmi Gazete'de yayımlanan duyuruya göre, temizlik görevlisi kadrosunda istihdam edilmek üzere ek listede belirtilen dağılıma göre toplam 157 sürekli işçi alınacak. Bu kontenjanın 45'i engelli bireylere, 112'si ise eski hükümlü veya terörle mücadelede malul sayılmayacak şekilde yaralanan adaylara ayrıldı.
Başvuru şartlarını taşıyan adaylar 27 Nisan – 04 Mayıs 2026 tarihlerinde esube.iskur.gov.tr internet adresinden "İş Arayan" linki üzerinden TC kimlik numarası ve şifre ile giriş yaparak başvuru yapabilecektir. Ayrıca hizmet noktalarından ve Alo 170 hattı üzerinden de başvurular yapılabilecek.
Her aday, Türkiye İş Kurumu'nda (İŞKUR) yayımlanan listede bir işyerine başvuru yapabilecek.
GENÇLİK VE SPOR BAKANLIĞI İŞÇİ ALIMI BAŞVURU EKRANI İÇİN TIKLAYINIZ
- 2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye'de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olmak.
- 18 yaşını tamamlamış olmak.
- Özel kanun veya diğer mevzuatta yer alan şartları taşımak.
- Kamusal hakları kullanmaktan yoksun bırakılmamış olmak.
- Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması olumlu sonuçlanmak.
- Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almamak.
- Görevini devamlı yapmaya engel hastalığı bulunmamak.
- Tam zamanlı ve vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak.
- Başvurduğu kadronun bulunduğu il sınırlarında ikamet etmek.
- Başvurunun son günü (04 Mayıs 2026) itibarıyla genel ve özel şartlar başlığında belirtilen şartlara haiz olmak.
Özel şartlara ise Resmi Gazete'de yayınlanan duyurudan ulaşabilirsiniz.
