Türkiye'nin en iyi haber sitesi

Sabah Memurlar: Yeni sistemi nasıl olacak? Tamamlayıcı emeklili sistemi nasıl işleyecek?

Geçtiğimiz günlerde açıklanan yeni paketinin detayları netleşmeye başlamıştı. Bunun yanında en çok merak edilen konulardan bir tanesi olan yeni sistemi ve 'nin nasıl olacağı konusuydu. Yeni sistemin avantajları nelerdir? Kimler yararlanabilecek? İstihdam kalkanı paketi işsizliğe karşı kalkan olurken, yeni Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi tüm çalışanların kıdem tazminatlarına garanti getirecek. Emeklilik zamanında ise ek gelir olarak çalışana ödenecek. Sabah gazetesi yazarı yeni sistemle ilgili tüm ayrıntıları yazdı soruları Sabah Memurlar'a cevapladı

Sabah Memurlar: Yeni tazminat sistemi nasıl olacak? Tamamlayıcı emeklili sistemi nasıl işleyecek?

Türkiye'de milyonlarca çalışan için önemli bir sorun olan ve emeklilik karma bir modelle çözüme kavuşuyor. Bu gün çalışanların yüzde 86'sı kıdem tazminatına kavuşamazken emekli olduğunda da gelirleri düşüyor. Üzerinde tüm paydaşlarla müzakere edilerek çalışılan ve 1 Ocak 2022 tarihi ile birlikte getirilmesi planlanan (TES) çalışanlarının kıdem tazminatını güvence altına alırken emeklilikte de ek gelir getirecek.

Sabah Memurlar: Yeni tazminat sistemi nasıl olacak? Tamamlayıcı emeklili sistemi nasıl işleyecek?

Böylece tüm çalışanlar, "kıdemimi alabilir miyim?" diye düşünmediği, çok daha fazla parayı emekliliğinde garanti ettiği bir sisteme kavuşacak.

Son dakika: Yeni kıdem tazminatı sistemi başlıyor! Kıdem tazminatı nasıl alınacak? Emeklilikte... | Video

Sabah Memurlar: Yeni tazminat sistemi nasıl olacak? Tamamlayıcı emeklili sistemi nasıl işleyecek?

*SİSTEM SGK KAPSAMINDAKİ EMEKLİLİKTE DEĞİŞİKLİK GETİRECEK Mİ?

Hayır. Sosyal Güvenlik Kurumu'na bağlı olarak prim ve yaş şartı ile emekli olunacak. Yeni karma sistem tamamlayıcı emeklilik sağlayarak emeklilik döneminde bir ek gelir katkısı sağlayacak.

undefined

Sabah Memurlar: Yeni tazminat sistemi nasıl olacak? Tamamlayıcı emeklili sistemi nasıl işleyecek?

*BİR YIL İÇİN 30 GÜNLÜK BRÜT TAZMİNAT TUTARI DEĞİŞECEK Mİ?

Yüzde 5,33 kıdem hakkı eski kıdem tazminatı hükümlerine uygun olarak korunuyor, % 3 işveren katkısı çalışanın bireysel fon hesabına aylık olarak yatırılıyor. Böylece çalışan, sözleşmesi kıdem tazminatını hak edecek şekilde sonlandırılmış ise % 5,33 (19 gün) kıdem tazminatını alıyor, %3'lük prim (11 gün) fon hesabında tutuluyor. Yüzde 8.33 (30 gün) ile bir hak kaybı olmuyor. Fona yapılacak kesinti oranı nemalandırılacağı için kıdem tazminatı 30 günün çok üzerine çıkmış olacak.

Sabah Memurlar: Yeni tazminat sistemi nasıl olacak? Tamamlayıcı emeklili sistemi nasıl işleyecek?

KESİNTİLERE DEVLET VE İŞVEREN KATKISI OLACAK MI?

Tamamlayıcı Emeklilik Sistemine işveren, devlet ve çalışan prim ödeyecek.

İŞVEREN KATKISI

İşveren her ay her işçi için yüzde 3 prim ödeyecek.

DEVLET KATKISI

Devlet katkısı asgari ücretin yüzde 1'i oranında olacak. Devlet damga vergisi, gelir vergisi ve stopaj indirimleri uygulayacak. Daha çok tasarruf yapana daha çok devlet katkısı olacak.

ÇALIŞAN KATKISI

Çalışan katkısı ise asgari ücret üzerinden yüzde 0.5, asgari ücret ile asgari ücretin 2 katı arası için yüzde 1.5, asgari ücretin 2 katı ve üzeri için ise yüzde 2,5 oranında olacak.

Sabah Memurlar: Yeni tazminat sistemi nasıl olacak? Tamamlayıcı emeklili sistemi nasıl işleyecek?

ÇALIŞANLARIN KAZANILMIŞ TAZMİNAT HAKLARI NE OLACAK?

Kanunla birlikte tüm çalışanların kıdem tazminatına tabi geçmiş döneme ilişkin hakları aynı şekilde ve aynı şartlara tabi olarak korunacak. 1 Ocak 2022 tarihinden sonra kıdem tazminatını hak edecek şekilde işten ayrılan çalışan geçmiş kıdem tazminatını alabilecek, TES öncesi çalışmalarından dolayı yeni sisteme bir aktarım yapılmayacak.

Sabah Memurlar: Yeni tazminat sistemi nasıl olacak? Tamamlayıcı emeklili sistemi nasıl işleyecek?

1 OCAK 2022'YE KADAR ÇALIŞANLARIN HAKLARINDA BİR DEĞİŞİKLİK OLACAK MI?

Sistem, işçi ve işverenler ile emeklilik şirketlerinin uyum kabiliyetlerinin artırılması amacıyla 1 Ocak 2022 tarihi itibarıyla başlayacak.

SON DAKİKA