1 Ocak'tan
itibaren çalışanlar için yeni bir dönem başlayacak.
45 yaşını doldurmamış tüm ücretli çalışanlar, otomatik olarak
Bireysel Emeklilik Sistemi'ne katılacak. Çalışanlar, işverenin yasa hükümlerine göre düzenlediği bir emeklilik sözleşmesiyle emeklilik planına dahil edilecek. Çalışanın maaşından her ay prime esas kazancının
yüzde 3'ü tutarında
katkı payı kesilecek. İsteyen, emeklilik planına dahil olduğunun kendisine bildirildiği tarihi müteakip 2 ay içinde sözleşmeden cayabilecek; sistemde kalan ise hem sağlanacak devlet katkılarından yararlanacak hem de yaşlılıkta ikinci bir emekli maaşına kavuşacak.
MECLİS'TEN GEÇTİ
Düzenleme, geçtiğimiz günlerde Meclis'ten geçti.
Cumhurbaşkanı Tayyip Erdoğan'ın onaylamasının ardından yasa
Resmi Gazete'de yayımlanacak ve
1 Ocak'tan itibaren de yürürlüğe girecek. Çalışanlar yeni sistemin getirilerini merak ediyor. Ödenecek ikinci emekli maaşı, kesintinin süresine ve tutarına göre farklılık gösterecek. Örneğin; bugün itibariyle asgari ücretli 32 yaşındaki bir çalışan,
her ay 50 lira düzeyinden yani alt limitten katkı payı yatırır ve 65 yaşında sistemden emekli aylığı bağlanırsa, hesabında birikecek rakam devlet katkılarıyla birlikte
43 bin lirayı bulacak. Bu kişi, normal emekli aylığına ek olarak ortalama
250 lira tutarında bireysel emeklilik aylığı alabilecek.
SİSTEMDE KALANA 3'LÜ KAZANÇ
Mevcut BES'te bulunan
yüzde 25 devlet katkısı yeni sistemde de olacak. Buna ek olarak 2 destek daha var. Çalışanın cayma hakkını kullanmaması halinde, sisteme girişte bir defaya mahsus olmak üzere,
bin lira ilave devlet katkısı sağlanacak. Ayrıca emeklilik hakkının kullanılması halinde, hesabında bulunan birikimi en az 10 yıllık, yıllık gelir sigortası sözleşmesi kapsamında almayı tercih eden çalışana,
birikiminin yüzde 5'i karşılığı ek devlet katkısı ödemesi yapılacak.
KAYNAK: TAKVİM
