Kuzey Ren Vestfalya (NRW) Çalışma ve Uyum Bakanı Guntram Schneider, işverenlerin gittikçe daha az sayıda meslek öğrenim yeri açmalarını eleştirdi. Bakan, federal eğitim raporunun geçen yıl meslek öğrenimi sözleşmelerinin azaldığını gösterdiğini hatırlatarak, “İşverenlerin gençlere meslek ögrenim yeri açmamaları kaygı verici” dedi. Schneider, Almanya çapında güncel olarak 30 bin meslek öğrenim yerinin boş olmasının bu gerçeği değiştirmediğini, bu boş yerlerin daha çok gençler için cazip olmayan dallarda olduğunu söyledi.\n\n
TOPLUMSAL SORUMLULUK\n\nSchneider, Almanya’nın NRW Eyaleti’nde mayıs ayı itibarıyla sadece 12 bin meslek öğrenim yerinin açık olduğunu, buna karşın 35 bin 450 gencin meslek öğrenim yeri aradığını bildirdi. Schneider, “Temmuz ayı başında yapılacak meslek öğrenimi doruk toplantısına kadar isverenlerden meslek ögrenim yeri için daha çok çaba göstermelerini bekliyorum” dedi. Almanya’da gittikçe artan kalifiye eleman açığını hatırlatan Bakan Schneider, işverenlerin kendi geleceklerini güvence altına almak için daha çok meslek öğrenim yeri açmaları gerektiğini vurguladı. Ayrıca, işverenlerin gençlerin mesleki eğitimi için toplumsal sorumlulukları olduğunu hatırlattı.\n\n
TÜRKLERE DE ELEŞTİRDİ\n\nEssen’deki Türkiye ve Uyum Araştırmaları Merkezi Vakfı (TAM) uzmanı Yunus Ulusoy, Türk işverenlerin de yeterince meslek öğrenim yeri sağlamadığını, ancak bunun bazı nedenleri olduğunu bildirdi. Ulusoy, meslek öğretimi yaptırmak için yeterlilik belgesi koşulunun 2009’da tekrar yürürlüğü konduğunu, çoğu Türk işveren de belgeye sahip olmadığı için meslek öğretimi yaptıramadığını söyledi. Çoğu küçük işletme olan Türk işyerlerinde meslek öğreniminin teknik olarak mümkün olmadığını, ayrıca gençler için Türk şirketlerin fazla cazip olmadıklarını belirtti.\n\n \n\n
YUNUS ÜLGER / KÖLN