Asgari ücertteki artışın ardından SSK'lı annelere doğum izinleri sonrası sunulan yarım çalışma-tam maaş imkanı dahilindeki ödemeler de arttı. Anneler çocuk sayısına göre analık izinleri bittikten sonra birinci çocuk için 60, ikinci çocukta 120 ve üçüncü çocukta 180 gün süreyle yarım çalışma yapabiliyor. Peki ödemeler nasıl hesaplanıyor? İlk ve sonraki doğumlarda ne kadar ücret veriliyor? İşte detaylar...
Takvim Gazetesi'nden Çığıl Ön Yener'in haberine göre; anneler çocuk sayısına göre analık izinleri bittikten sonra birinci çocuk için 60, ikinci çocukta 120 ve üçüncü çocukta 180 gün süreyle yarım çalışma yapılabilirken, çoğul doğumlarda bu sürelere 30 gün ekleniyor.
Çocuğun engelli doğması halinde ise 360 gün olarak uygulanıyor.
ASGARİ ÜCRETE ENDEKSLİ
Bu sürelerde işveren anneye yarım maaş öderken, İŞKUR tarafından da yarım çalışma ödeneği veriliyor.
Yarım çalışma ödeneğinin günlük miktarı, kişinin çalıştığı işte aldığı ücret ne olursa olsun, günlük asgari ücretin brüt tutarı üzerinden hesaplanıyor.
İŞKUR, brüt asgari ücret üzerinden yarım çalışılan her ay için 15 günlük ödeme yapıyor.
Yani ilk doğumda 30, ikincide 60, üçüncüde 90 gün olarak ödeme yapılıyor.
Ödemeden sadece damga vergisi kesiliyor.
ÖDEMELER YÜKSELDİ
Asgari ücretteki artış yarı zamanlı çalışan annelerin ödemelerini de yükseltti.
Buna göre, ilk çocuğunu dünyaya getirip 2 ay yarım çalışma yapan anne devletten damga vergisi kesilmiş olarak 4 bin 966 lira 2 kuruş alıyordu.
Bu tutar 6 bin 421 lira 89 kuruşa çıktı.
İŞVEREN DE YARIM MAAŞ ÖDÜYOR
Eğer anne asgari ücretli ise işverenin de 2 ayda vereceği tutar 4 bin 253 lira 40 kuruştan 5 bin 500 lira 35 kuruşa yükseldi.
Böylece ilk doğumda yarım gün çalışan asgari ücretli annenin eline 11 bin 922 lira geçecek.
İKİNCİ ÇOCUKTA FARKLI
İkinci çocuğunu dünyaya getiren anne ise 120 gün süreyle yarım çalışma yapabiliyor.
İŞKUR, ikinci çocuğu olan anneye yarım çalışma döneminde maaşı ne olursa olsun 12 bin 843 lira 78 kuruş ödeme yapıyor.
Bu anne işverenden de yarım maaş alıyor. Eğer anne asgari ücretliyse yarım çalışmada işverenin ödeyeceği para 11 bin lira 70 kuruş oluyor.
İkinci çocuğunu dünyaya getiren asgari ücretli anne, bu süreçte toplam 23 bin 844 lira 48 kuruş ödeme alıyor.
EĞER ÜÇÜNCÜ DOĞUM OLMUŞSA
Üçüncü çocuğunu dünyaya getiren annelerin ise 180 gün süreyle yarım çalışma imkanı bulunuyor.
İŞKUR, üçüncü doğumda anneye yarım çalışma döneminde 19 bin 265 lira 67 kuruş veriyor.
Anne işverenden de yarım maaş alıyor. Asgari ücretli annenin yarım çalışmada işverenden alacağı para 16 bin 501 lira 5 kuruş oluyor.
Üçüncü çoğunu kucağına alıp yarım zamanlı çalışan asgari ücretli annenin eline bu süreçte toplam 35 bin 766 lira 72 kuruşa ulaşıyor.
NASIL YARARLANILIYOR?
Yarım çalışmayı isteyen anneler yapabiliyor.
Doğum iznini bitiren kadın işçiler ile 3 yaşını doldurmamış çocuğu evlat edinen kadın veya erkek işçiler bu imkanı kullanabiliyor.
Yarım çalışma yapabilmek için işçinin adına doğum veya evlat edinme tarihinden önceki son 3 yılda en az 600 gün süre ile işsizlik sigortası primi bildirilmiş olması, haftalık çalışma süresinin yarısı kadar fiilen çalışılması, analık hali izninin bittiği tarihten itibaren 30 gün içerisinde en yakın İŞKUR birimine doğum veya evlat edinme sonrası yarım çalışma belgesi ile başvuruda bulunulması gerekiyor.
ASGARİ ÜCRETLİ İÇİN ÖRNEK HESAP
